Führungskräftetraining

"Gutes Führen bedeutet entwickeln, Vertrauen erwecken, langfristig denken und ist erlernbar."

Die Anforderungen an Führungskräfte unterliegen einem ständigen Wandel und werden zudem von Trends geprägt. Im Wesentlichen wirken immer die drei Faktoren - Menschen, Umstände und Erfolgskriterien - auf unser Führungsverhalten. Ein sich veränderndes Umfeld und daran orientierte Erfolgskriterien haben zur Folge, dass sich Verhaltensweisen und Anforderungen ebenso mit verändern. Sich bewusst und sicher in diesem Spannungsfeld zu bewegen, ist das Ziel.

Unsere Seminare

In unseren Seminaren setzen Sie sich intensiv mit dem eigenen Führungsanspruch auseinander, erleben unmittelbar wie Ihr Führungsstil auf andere wirkt und erhalten direktes Feedback.

Blickpunkte:

 

THEMEN

In unseren Seminaren erleben Sie Führungsarbeit unmittelbar und ursprünglich. Unterschiedliche Führungsstile können hier erprobt und weiterentwickelt werden.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in "unbelasteten" Raum mit dem eigenen Führungsstil und seiner Wirkung auf unterschiedliche Persönlichkeiten intensiv auseinander zu setzen.

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